A Magyar Gallup Intézet 1999 augusztusában piac- és közvéleménykutatási tevékenységét kiegészítve a The Gallup Organization évtizedes tapasztalataira támaszkodva elindította az oktatással azon belül is elsődlegesen a minőségbiztosítással minőségfejlesztéssel kapcsolatos tevékenységét. Az Intézet ezirányú munkáját a Közoktatási Minőségfejlesztési Csoport végezte a Tudományos Tanácsadó Testület szakmai támogatásával. 2000 januárjától ez a szervezet átalakult. A Magyar Gallup Intézet Oktatási Központja jelenleg három részleget foglal magába melyek az intézményi minőségbiztosítás minőségfejlesztés a mérés-értékelés és az önkormányzati közoktatási feladatok ellátása terén kínálnak fel szolgáltatásokat s természetesen szorosan együttműködnek a kutatás-fejlesztés területén valamint a tapasztalatok átadásával.

Intézetünkről bővebben

A Magyar Gallup intézet legelső oktatási szolgáltatása a közszolgálati minőség auditon alapuló QPSA oktatási minőségfejlesztési modell kiépítése volt különböző tanintézményekben. Az Intézet fokozatosan több új szolgáltatást fejlesztett ki s valamennyit folyamatosan továbbfejleszti. Ennek során egyrészt saját kutatásainkra másrészt korábbi megbízóink s a Galluppal együttműködő intézmények fenntartók véleményét visszajelzéseit is fokozottan figyelembe vesszük.

Szolgáltatásaink

A folyamatos fejlesztésnek fontos részei a belső az újonnan kialakított eszközök kipróbálását célzó projektek. Ezek keretében erre vállalkozó oktatási intézmények fenntartók segítségével teszteljük a bevezetendő szolgáltatást. Megbízóink partnereink kérésünkre írásban rendre beszámolnak arról milyennek találták a velünk való együttműködést mennyiben segítette szolgáltatásunk munkájukat.

Projektek és referenciák

A Gallup Oktatási Intézete a szolgáltatás-minőségmérésnek illetve a szorosan vett pedagógiai minőségmérésnek olyan szakembergárdáját vonultatja fel amely a minőségi minőségmérés minőségfejlesztés tanácsadás oktatás biztos garanciáját jelenti megrendelőink számára. Szakembereink elismert szociológus pszichológus kutatók illetve tanácsadók pedagógiai szakértők. Mindannyian sokéves esetenként évtizedes tapasztalattal rendelkeznek és tevékenységi körük legjobbjaiként tartja őket számon a szakmai közvélemény.
Külső munkatársainknak azaz a Gallup konzulenseknek szakértőknek magas követleményeknek kell megfelelniük. Megfelelő referenciákkal kell rendelkezniük s bizonyítaniuk kell hozzáértésüket rátermettségüket mielőtt a Gallup csapatába bekerülnek. Új konzulenseinknek képzést s később is rendszeresen továbbképzést szervezünk és részt vesznek konferenciáinkon. Munkájukat Vezető tanácsadóink támogatják: munkaanyagokat készítenek számukra folyamatos szupervíziót gyakorolnak tapasztalatcsere-lehetőségeket biztosítanak koordinálják a feladatokat. Természetesen konzulenseink szakértőink munkáját nemcsak támogatjuk de ellenőrizzük is. Rendszeresen tájékozódunk partnereink elégedettségéről nemcsak a belső de a külső munkatársak munkájával illetően is. Kiemelkedő teljesítményű külső munkatársainkat jutalomban részesítjük.

Munkatársaink